Expert*in für KI-Kompetenzen (m/w/d)

Expert*in für KI-Kompetenzen (m/w/d)

• Job-ID: J000000653
• Art der Anstellung: Vollzeit
• Einsatzort: Düsseldorf
• Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
• Befristet bis: 31.12.2029
• Veröffentlicht: 12.08.2026
• Bewerben bis: 08.09.2026
• Entgeltgruppe: EGr. 13 TV-L
• Organisationseinheit: Heine Center for Artificial Intelligence and Data Science (HeiCAD)
• Tätigkeitsbereich: Wissenschaft / Forschung / Lehre

Aufgabenschwerpunkte

• Koordination und fachliche Begleitung der KI-Dozent*innen in den Fakultäten,
• Analyse bestehender Studienangebote und Curricula mit Blick auf KI-Kompetenzen,
• Beratung und Begleitung von Fakultäten und Studiengängen bei der didaktischen und strategischen Integration von KI,
• Entwicklung von fakultätsübergreifenden Konzepten, Qualitätsstandards und Empfehlungen zur curricularen Verankerung von KI,
• Konzeption, Durchführung und Evaluation von Lehrveranstaltungen und innovativen Lehr-/Lernformaten im Bereich KI mit bis zu 4 SWS,
• Mitwirkung an Qualitätssicherung und Evaluation, Berichtswesen, wissenschaftlicher Dokumentation und Transfer der Projektergebnisse,
• Mitwirkung an internen und externen Projektveranstaltungen, z. B. Teamtreffen, Projekttage, Arbeitsgruppen, Konferenzen,
• Präsentation von Projektergebnissen sowie Mitwirkung an der internen und externen Kommunikation auf Veranstaltungen, in Gremien und über verschiedene Medienkanäle

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar), idealerweise in Informatik, Bildungswissenschaften, Digital Humanities oder einem verwandten Fachgebiet,
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz sowie deren Einsatzmöglichkeiten in Studium und Lehre,
• Erfahrung in der Entwicklung von Curricula, Studienangeboten oder innovativen Lehr- und Lernformaten,
• Fähigkeit zur Koordination eines interdisziplinären Teams,
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen interdisziplinären Stakeholdern,
• Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweis,
• Hohe Innovationsbereitschaft, Teamfähigkeit und Freude daran, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Wissenschaft, Praxis und Lehre,
• Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Hochschulprojekt mit hoher gesellschaftlicher Relevanz,
• Einbindung in das fakultätsübergreifende Projekt CoLab Curriculumentwicklung,
• Eine befristete Einstellung in Vollzeit, vergütet nach EG 13 TV-L, zunächst bis 31.12.2029,
• Befristung des Beschäftigungsverhältnisses gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
• Alle Vorteile der (Sozial)Leistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, großzügige Urlaubsregelung