Wissenschaftliche Hilfskraft (WHK) - FPGA- & KI-basierte Datenauswertung für intelligente Detektoren
Wissenschaftliche Hilfskraft (WHK) - FPGA- & KI-basierte Datenauswertung für intelligente Detektoren
Bereich und Konditionen
Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät, Physik, Experimentelle Teilchen- und Astroteilchenphysik
Startdatum: 01.09.2026
Arbeitszeit: 19,00 h (Teilzeit)
Entgeltgruppe: Hilfskraftrichtlinie Pauschalvergütung
Beschäftigungsdauer: befristet bis 30.11.2026
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei Implementierungs-, Simulations- und Testaufgaben im Bereich FPGA-basierter Signalverarbeitung
- Unterstützung bei Dokumentations- und Auswertungsaufgaben
- unterstützende Mitarbeit in laufenden Forschungs- und Entwicklungsarbeiten
Ihr Profil
- Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) im Fach Physik (Experimentelle Teilchenphysik)
- sehr gute Englischkenntnisse
- sehr gute Deutschkenntnisse
- Interesse an interdisziplinärer Forschung / Zusammenarbeit
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Gewissenhaftigkeit
Unser Angebot
- Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (Möglichkeit zur Vertiefung praktischer Kenntnisse im Bereich FPGA-basierter Systeme)
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
Bewerbungshinweise
Bewerbungsfrist: 09.07.2026
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Jobportal der Universität Siegen (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Ihre Ansprechperson
Prof. Dr. Markus Cristinziani
0271 / 740-3629
Markus.Cristinziani@uni-siegen.de
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.