Zwei Mitarbeiter*innen für Stations- und Verwaltungsaufgaben (m/w/d)

Zwei Mitarbeiter*innen für Stations- und Verwaltungsaufgaben (m/w/d)

Entgeltgruppe: EG 3 TV-L

Beschäftigungsart: Vollzeitbeschäftigung (39,8h), zunächst befristet auf 2 Jahre

Abteilung: Klinik für Kleintiere

Eintrittstermin: nächstmöglich

Aufgabengebiet

• Auffüllen und Bereitstellen von Verbrauchs- und Hygienematerialien auf der Station und in der Sprechstunde
• Unterstützung bei der Reinigung und Sicherstellung der Ordnung in Funktions- und Nebenräumen
• Organisation und Durchführung von Laufwegen innerhalb der Einrichtung
• Transport von Materialien, Akten und sonstigen Stationsunterlagen
• Mitwirkung bei der Dokumentation gemäß internen Vorgaben und SOP
• Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Hygiene- und Materialdokumentation
• Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten im Rahmen der Abrechnung stationärer Patienten
• Allgemeine unterstützende Tätigkeiten im Stationsablauf

Einstellungsvoraussetzungen

• Berufserfahrung in der Dienstleistung und im Service

Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Gute PC-Kenntnisse
• Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Vorkenntnisse mit dem PC-Programm EasyVET von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung

Leistungen

• Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• VBL (die Betriebsrente des öffentlichen Dienstes)
• Mensa mit vergünstigtem Essensangebot
• Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
• Familienfreundlichkeit
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit zeitgemäßer Führungskultur

Sonstiges

Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern.

Bewerbung

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen bis spätestens zum 31.07.2026 über das Online-Portal möglich.

Kontakt:
Katja Dyck (katja.dyck@tiho-hannover.de)
Adina Berberovic (adina.berberovic@tiho-hannover.de)