Transfer- und Innovationsmanager (m/w/d)

Transfer- und Innovationsmanager (m/w/d) an der Hochschule Kempten

Über die Rolle

Die Hochschule für angewandte Wissenschaften Kempten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einer engagierten Person für die Position als Transfer- und Innovationsmanager (m/w/d). Du bewegst dich an der dynamischen Schnittstelle zwischen Forschung, Innovation und Markt und gestaltest die Brücke zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft.

Deine Rolle & Aufgaben

• Vernetzung innerhalb der Hochschule: Systematische Erfassung und Pflege von Forschungsaktivitäten und Kompetenzen sowie der Aufbau eines hochschulweiten Forschungsnetzwerks zur Identifikation interdisziplinärer Synergien.
• Transfer in Wirtschaft & Gesellschaft: Vermittlung von Kontakten zwischen Forschenden und Unternehmen, Anbahnung von F&E-Kooperationen sowie Aufbau von Transfernetzwerken mit Verbänden, Kommunen und Partnern.
• Netzwerk- & Veranstaltungsmanagement: Organisation von Transferveranstaltungen, Durchführung von Matchmaking-Formaten und Aufbau strategischer Partnerschaften in der Region.
• Innovations- & Gründungsförderung: Identifikation von Ergebnissen mit Gründungspotenzial und enge Zusammenarbeit mit dem Startup Center zur Unterstützung wissenschaftsbasierter Ausgründungen.
• Fördermittel- & Projektunterstützung: Recherche geeigneter Förderprogramme, Beratung bei Förderanträgen und Unterstützung bei der Entwicklung größerer Verbundprojekte.

Das bringst du mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bereich der Wirtschafts-, Natur-, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Leidenschaft für Innovation und die Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Themen schnell zu durchdringen.
• Idealerweise fundierte Erfahrung im Technologietransfer, im Innovationsmanagement und/oder in der Fördermittelberatung.
• Unternehmerisches Denken und Handeln, absolute Eigenständigkeit und proaktive Herangehensweise.
• Kommunikationsstärke, Moderationskompetenz und Freude an der engen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern (u.a. Forschende, Unternehmen, Politik).

Das erwartet dich

Vergütung & Vertrag: Ein attraktives Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Vergütung nach TV-L (je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe E13). Die Stelle ist projektbedingt zunächst befristet bis Ende 2027.

Work-Life-Balance: Moderne Arbeitsbedingungen an einer familienfreundlichen Hochschule mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu Anteilen von Mobile Working.

Netzwerk & Entwicklung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie ein starkes und lebendiges Netzwerk aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft.

Benefits: Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, Nutzung aller Hochschuleinrichtungen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Bewerbungshinweise

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal bis zum 31.08.2026 ein.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet, die bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt werden. Die Hochschule Kempten setzt sich aktiv für Gleichstellung, Diversität und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Seit 2020 sind wir zudem stolzes Mitglied der Charta der Vielfalt. Unsere Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Forschung und Lehre an und lädt Frauen herzlich zur Bewerbung ein.