Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für die Weiterentwicklung von Studiengängen an der Philosophischen Fakultät

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für die Weiterentwicklung von Studiengängen an der Philosophischen Fakultät

• Job-ID: J000000623
• Art der Anstellung: Vollzeit
• Einsatzort: Düsseldorf
• Startdatum: schnellstmöglich
• Befristet bis: 31.12.2029
• Veröffentlicht: 17.06.2026
• Bewerben bis: 15.07.2026
• Entgeltgruppe: EGr. 13 TV-L
• Organisationseinheit: Philosophische Fakultät
• Tätigkeitsbereich: Wissenschaft / Forschung / Lehre

Aufgabenschwerpunkte

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Curricula und des studiengangsbezogenen Qualitätsmanagements
• Analyse von Curricula, u. a. im Hinblick auf berufliche Profile und Future Skills, sowie Aufbereitung studiengangsbezogener Daten
• Begleitung und Evaluation des neuen Curriculumentwicklungsprozesses in den Studiengängen sowie Mitwirkung an dessen Weiterentwicklung
• Erarbeitung von Konzepten zur Integration von Future Skills in die Curricula der Fakultät
• Beratung und Schulung von Beteiligten zum neuen Curriculumentwicklungsprozess
• Unterstützung der Studiengänge bei der Erstellung studiengangsbezogener Unterlagen (z. B. für Akkreditierungsverfahren)
• Lehre mit Projektbezug (z.B. zum Thema Future Skills) im Umfang von 4 SWS
• Mitarbeit in interdisziplinären Teilprojekten sowie Mitwirkung an Projektveranstaltungen, Vernetzungs- und Transferaktivitäten

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zu Geistes-, Kultur- und Sozialwissenschaften, vorzugsweise Erziehungswissenschaften bzw. Pädagogik (Master, Magister, Diplom, Staatsexamen)
• Lehrerfahrung im Hochschulbereich
• Nachgewiesene Didaktikkenntnisse
• Berufserfahrung im Hochschulbereich in Projekten zu Studium und Lehre, Qualitätsmanagement, Curriculumentwicklung, Akkreditierung oder Hochschuldidaktik
• Sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit internen und externen Partner*innen und statusübergreifenden Gruppen
• Selbstständige, strukturierte und kooperative Arbeitsweise
• Kenntnisse in den Bereichen Vermittlung von Future Skills und partizipative Lehr-/Lernsettings sind von Vorteil

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Wissenschaft, Praxis und Lehre
• Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Hochschulprojekt mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Einbindung in das fakultätsübergreifende Projekt CoLab Curriculumentwicklung
• Eine befristete Einstellung in Teilzeit mit 100%, vergütet nach EG 13 TV-L, zunächst bis 31.12.2029
  • Befristung des Beschäftigungsverhältnisses gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
• Alle Vorteile der (Sozial)Leistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, großzügige Urlaubsregelung