Projektingenieur/-in Hochbau /Technik (m/w/d) Dezernat Bauwesen und Technik
Projektingenieur/-in Hochbau/Technik (m/w/d)
Entgeltgruppe 10 TV-L
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Dezernat Bauwesen und Technik, vorbehaltlich der Bewilligung und Bereitstellung der Projektmittel durch den Projektmittelgeber, eine Stelle als vollzeitbeschäftigte/r Projektingenieur/-in Hochbau /Technik (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.
Arbeitsaufgaben
- Koordination kleiner und großer Baumaßnahmen sowie des Bauunterhalts
- Begleitung von Baumaßnahmen als direkte/-r Ansprechpartner/-in für alle Beteiligten und Schnittstelle zur Koordinierung von Nutzeranforderungen
- Leitung und Koordination planerischer Gesamtlösungen, Technik-, Labor- und Einrichtungsplanungen
- Mitarbeit bei technischen Planungen sowie der Prüfung und Erstellung von Sicherheitskonzepten und Sicherheitstechnik (Arbeitsschutz, Laborrichtlinien, Gefährdungsbeurteilungen, GefStoffV)
- Förderung der Kommunikation und Abstimmung mit allen Beteiligten in der Planungs- und Bauphase (Dezernate, Fakultäten, Planer, externe Partner)
- Erstellung von Berichterstattung zu Projektfortschritten
- Unterstützung von Übergabeprozessen, Inbetriebnahmemanagement und Gewährleistungsverfolgungen
Einstellungsvoraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Berufsakademiestudium eines einschlägigen Studiengangs, wie beispielsweise Architektur, Bauingenieurwesen oder Versorgungstechnik
- Fundierte Erfahrungen im Bereich Projektmanagement bzw. Projektsteuerung
- Kenntnisse der VOB/A-C, der HOAI und einschlägiger Bauvorschriften
- Sehr gute analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Sichere Beherrschung von Büro- und CAD-Software
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Erfahrungen in den Bereichen der Gestaltung, Labor- und Technikplanung sowie Anlageninstallation sind von Vorteil. Englischkenntnisse sind wünschenswert und von Vorteil.
Leistungen
- Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Vielfältiges Mensaangebot für Pausenversorgung
- Optimale Verkehrsanbindung aller Universitätsstandorte an den öffentlichen Personennahverkehr/Vergünstigungen bei der Nutzung des ÖPNV (Job-Ticket)
- Mitarbeit in einem kooperativen und hilfsbereiten Team
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage kalenderjährlichen Urlaub bei einer 5-Tage-Arbeitswoche
- Attraktive Angebote der Gesundheitsförderung
Bewerbungshinweise
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die TU Chemnitz setzt aktiv auf die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden und ist bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achtet im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf eine bevorzugte Berücksichtigung und bittet daher um einen entsprechenden Hinweis in Ihrer Bewerbung.
Wir freuen uns auf Ihre umfassende Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 08.07.2026.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Bewerbungen per E-Mail, zur Gewährleistung der Datensicherheit, nicht berücksichtigt werden.
Ansprechpartner/-innen:
Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren: Frau Wagenitz (Tel. 0371/531-12210)
Detaillierte Auskünfte zum Aufgabenprofil: Herr Matthias Junghänel, Leiter des Dezernates Bauwesen und Technik (Tel. 0371/531-12500)