Universitätsklinikum Bonn

Abteilungsleiter*in – Immobilienmanagement (m/w/d)

Nordrhein-Westfalen
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Arbeitszeit Vollzeit

Abteilungsleiter*in – Immobilienmanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Fachliche, organisatorische und strategische Leitung der Abteilung Immobilienmanagement Verantwortung für die Bewirtschaftung, Weiterentwicklung und wirtschaftliche Steuerung des Wohnimmobilienportfolios des UKB Akquise neuer Wohnobjekte (z. Anmietungen, Kooperationen mit Wohnungsbaugesellschaften, private Vermieter*in) zur Sicherstellung ausreichender Kapazitäten für Mitarbeitende, Auszubildende und internationale Fachkräfte Vertragsmanagement: Verhandlung, Abschluss und Betreuung von Miet-, Pacht- und Kooperationsverträgen Steuerung buchhalterischer Prozesse wie Mietabrechnungen, Nebenkosten, Budgetplanung, Kostenkontrolle und Reporting Organisation und Optimierung der Belegungsprozesse, Vergabekriterien und Wartelisten Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Wohnheime inkl. Instandhaltungsmanagement, Modernisierungsmaßnahmen, Qualitätsstandards und Serviceorientierung Führung und Weiterentwicklung des Teams (Verwaltung, Hausmeisterdienste etc.) Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Personalabteilung, International Office & Recruiting, Bau- und Technikabteilung, Controlling und Rechtsabteilung Analyse wohnraumspezifischer Bedarfe sowie Entwicklung von Konzep

Ihr Profil

Abgeschlossenes kaufmännisches oder immobilienwirtschaftliches Studium bzw. Ausbildung (z. Immobilienmanagement, Betriebswirtschaft, Facility Management) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Wohnraummanagement, in der Immobilienverwaltung oder in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise mit Führungsverantwortung Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationskompetenz Sicherer Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Prozessen, Vertragswesen und buchhalterischen Abläufen Hohe Serviceorientierung, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern Kenntnisse im Mietrecht, in der Budgetsteuerung sowie im Umgang mit Behörden und externen Dienstleistern Kenntnisse im technischen und kaufmännischen Gebäudemanagement Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Ihre Benefits am UKB Zukunftssicherer Arbeitgeber Zukunftssicherer Arbeitgeber Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt Bezahlung nach

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