Physiotherapeut (m/w/d) Pädiatrie / Kinderklinik

Ihr neues Tätigkeitsfeld

• Physiotherapeutische Befunderhebung und Behandlung
• Betreuung von Patientinnen und Patienten im Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) und im Centrum für Seltene Erkrankungen Ruhr (CeSER)
• Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit Cystischer Fibrose im Christiane Herzog Zentrum sowie mit weiteren Erkrankungen des Respirationstraktes
• Physiotherapeutische Versorgung bei neurologischen und neuromuskulären Erkrankungen
• Individuelle, alters- und entwicklungsorientierte Therapieplanung sowie Beratung und Anleitung der Eltern
• Betreuung von Auszubildenden in der Physiotherapie

Was wir uns wünschen

• Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Pädiatrie ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung – auch engagierte Berufseinsteiger sind willkommen
• Fortbildungen im Bereich Vojta oder Bobath für Kinder und Jugendliche, Autogene Drainage nach Chevallier sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
• Einfühlungsvermögen und Freude am altersgerechten Umgang mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Umfeld

Freuen Sie sich auf

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer universitären Kinderklinik
• Breites Behandlungsspektrum und eine enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen medizinischen und therapeutischen Fachbereichen
• Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima
• Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST)
• Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas
• Mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)
• Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha
• Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
• Fahrradleasing (BusinessBike)
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)